Depuis mai 2017, l'IRW CGSP s'est dotée d'une commission Jeunes. Chaque secteur et chaque régionale de l'IRW CGSP ont été sollicités afin d'envoyer un jeune délégué (entre 18 et 35 ans) le/la représenter au sein de la commission.

L'objectif de cette commission est d'étudier toutes problématiques traitant des spécificités des jeunes agents de la fonction publique.

Ces Camarades ont, tous, une expérience de délégué (plus ou moins importante). Cette Commission les amènera à avoir une vision holistique de la CGSP. Ils prendront l’ampleur de notre machinerie interne et percevront les différentes réalités de nos secteurs. Former des jeunes à nos problématiques est essentiel pour notre organisation syndicale. 

La Commission a deux objectifs principaux :

• Aider à la création de Commissions régionales afin de structurer les jeunes au plus proche de leur site de travail et les éveiller à l’utilité des structures régionales au sein de la CGSP
• Continuer à influer sur les décisions de la Centrale en :
  • produisant (des capsules vidéos, des sondages,…)
  • réfléchissant aux problématiques générales mais également les spécifiques aux jeunes
  • participant aux manifestations/grèves décidées par les instances de la CGSP et apporter un soutien ponctuel au grève sectorielle
  • pratiquant un travail de « lobby » auprès de la jeunesse syndicale pour rendre notre organisation plus attractive encore et les inviter à s’engager dans notre structure.

Il est indispensable d’investir dans sa jeunesse. Ceux-ci seront amenés, un jour, à occuper des responsabilités dans notre organisation. Plus ils seront prêts, plus notre organisation sera forte.